বাংলাদেশ শ্রম আইন বাংলায়

Bangladesh Arbeidsrecht in Bangla (arbeidsrecht van Bangladesh)

Tewerkstelling van werknemers, betrekkingen tussen werkgevers en werknemers, vaststelling van minimumlonen, betaling van lonen, vergoeding van verwondingen van werknemers als gevolg van ongevallen tijdens het werk, vorming van vakbonden, oproepen en beslechten van arbeidsconflicten, gezondheid, veiligheid , welzijn en arbeidsomstandigheden en milieu van werknemers en leerlingwezen en aanverwante zaken Een wet om alle wetten op dit gebied te wijzigen en te consolideren

Met betrekking tot de tewerkstelling van arbeid, de betrekkingen tussen werkgevers en arbeiders, vaststelling van minimumlonen, betaling van lonen, vergoeding van verwondingen van werknemers veroorzaakt door ongevallen tijdens het werk, oprichting van vakbonden, aanzetten tot en beslechten van arbeidsconflicten, gezondheid , veiligheid, welzijn en arbeidsomstandigheden en milieu van werknemers en onderwijs en Het is passend en noodzakelijk om voorzieningen te treffen voor de wijziging en consolidering van alle wetten over aanverwante onderwerpen;

Het wordt hierbij als volgt vastgesteld: -

Secties:

Hoofdstuk een

......Initiaal I

Tweede hoofdstuk: -

Arbeidsvoorwaarden en Arbeidsvoorwaarden I

Hoofdstuk III: -

Werving van jeugdwerkers

Hoofdstuk IV: -

Kraamzorg voorzieningen

Vijfde hoofdstuk: -

Systeem voor gezondheidsbescherming

Zesde hoofdstuk: -

Beveiliging ik

Hoofdstuk Zeven:-

BIJZONDERE BEPALINGEN INZAKE GEZONDHEID, HYGIËNE EN VEILIGHEID I

Hoofdstuk VIII: -

Welzijnsmaatregelen I

Hoofdstuk IX: -

Werktijden en feestdagen

Hoofdstuk Tien:-

Lonen en hun betaling I

Hoofdstuk elf: -

Loonraad I

Hoofdstuk XII: -

Compensatie voor accidenteel letsel I

Hoofdstuk dertien: -

Vakbonden en arbeidsverhoudingen I

Hoofdstuk veertien: -

Geschillenbeslechting, arbeidsrechtbanken, arbeidsrechtbanken, gerechtelijke procedures, enz. I

Hoofdstuk Vijftien: -

Werknemersparticipatie in de winst van het bedrijf I

Hoofdstuk Zestien-A: -

Bepalingen met betrekking tot het opgeheven Dock-Labour Management Board I

Zeventiende hoofdstuk: -

Voorzieningsfonds I

Achttiende hoofdstuk: -

Stage I

Hoofdstuk Negenentwintig: -

OVERTREDING, STRAF EN PROCEDURE I

Hoofdstuk Twintig:-

Administratie, Toezicht, enz. I

Hoofdstuk eenentwintig: -

Diversen ik